Services d’employeur/d’entreprise

Services d’employeur/d’entreprise

Les maladies, les blessures et les absences des employés coûtent chaque année des milliards de dollars aux entreprises canadiennes. Les Service des risques à la personne de Crawford le reconnaissent et proposent aux employeurs une solution personnalisée pour consolider leurs besoins de gestion des incapacités et de l'absentéisme avec un fournisseur.

Les services comprennent

  • Gestion de l'absentéisme, y compris les indemnités des travailleurs, des incapacités à court ou à long terme et des absences occasionnelles.
  • Les programmes/services de maintien au travail et de retour au travail proposés individuellement ou comme un ensemble de solutions.
  • Analyse des exigences ergonomiques et physiques.
  • Réclamations soumises par fax, téléphone ou courriel via notre centre d'appels bilingue CLAIMSALERT® 24 heurs sur 24, 7 jour sur 7 et 365 jours par an.
  • Système breveté de gestion des réclamations CMS Crawford™ (qui faire partie de « Crawford iQ Claims Manager™ »).
  • Crawford HealthWorks ADVANTAGE, une application dynamique basée sur un entretien qui enregistre les réponses du requérant d'invalidité et les compare à une base de données pour identifier les réclamations potentiellement à forte exposition

Avantages

  • Gestion proactive de vos coûts d'incapacité et promotion d'un cadre de travail sain.
  • Identification de vos expositions à travers les réclamations et la gestion de l'incapacité, la gestion des absences, l'administration des indemnités et la consultance professionnelle.
  • Réduire le temps de travail perdu et suivre les absences sur une ou plusieurs sources d'indemnités.
  • Des programmes taillés sur mesure pour répondre aux besoins de la société et du travailleur.
  • Identifier les tendances et trouver les solutions pour faire baisser les coûts d'incapacité et déterminer la sécurité du lieu de travail.
  • Remettre sur le chemin du travail des travailleurs en bonne santé.
  • Réception rapide, enregistrement et acheminement des  tâches selon vos instructions.
    Accès à la technologie de pointe qui fournit des informations rapides, sûres, exactes et à jour sur les plaintes.
  • Capacités de données personnalisées en temps réel.
  • Identification plus précoce des réclamations potentiellement plus coûteuses et plus longues sur la base des preuves médicales et psycho-sociales objectives permet à Crawford de mettre en œuvre des stratégies proactives de retour au travail pour contrôler les coûts et impacter positivement les résultats des réclamations.
  • Crawford HealthWorks ADVANTAGE permet un analyse multifacette en profondeur des données sur les réclamations pour aider à l'élaboration des programmes de réduction de perte.

Contacts

Pour plus d'informations, veuillez contacter :
  
Gary Gardner, BA, PAA
Vice-président directeur
Développement de la clientèle mondiale et des affaires
416-364-6341
Gary.Gardner@crawco.ca